別人組建團隊都是靠著考察員工，靠著對未來夢想的展望，靠著自己的人格魅力，再加上一些業績和運氣才艱難的能得到員工的忠心；而依靠業績或者成就這種事情，畢竟小公司以自己的體量很難有大成就，而大公司的成就擺在那里，單純想要守住現在的成績就很難了，更別說再更進一步了。何子明只能靠自己了，他想到這里穩了穩自己的心神：周銘你不要以為在這里故弄玄虛玩這種把戲就能騙過我們，雖然我不知道你是怎么說服趙剛的，但我們這些人可不會輕易相信你。